Про Budni
Наші продукти
База даних з тисячами резюме втрачає свою цінність, якщо ви не можете за хвилини знайти в ній потрібного кандидата. Хто з маркетологів готовий до релокації? Чи є менеджери з продажу зі знанням німецької мови? Які розробники мають досвід у фінтех-проєктах? На кожен такий запит раніше доводилося витрачати години, переглядаючи профіль за профілем.
Щоб прискорити процес пошуку, в ATS Helper з’явився новий функціонал – система тегів.
Теги – це ваші власні мітки, які ви додаєте до профілів кандидатів. Вони працюють як розумні фільтри, що дозволяють миттєво знаходити потрібних фахівців за будь-якими критеріями.
За якими категоріями можна створювати теги?
Залучайте команду до створення системи тегів
Обговоріть, які категорії тегів найчастіше використовуються в роботі, які формулювання більш інтуїтивні та зрозумілі.
Регулярно оновлюйте інформацію
Актуалізуйте теги після кожної взаємодії з кандидатом. Позначайте зміни в статусі пошуку роботи, нові навички, зміну зарплатних очікувань тощо.
Використовуйте комбінації тегів
Комбінуйте категорії тегів, аби миттєво знаходити кандидатів, які підходять вам за різними параметрами. Наприклад, комбінація #Java Senior + #Досвід у Fintech + #Англійська C1 + #Лише віддалено миттєво відфільтрує потрібні профілі.
З правильно налаштованою системою тегів ви зможете знаходити потрібних кандидатів за лічені секунди, ефективніше працювати з базою талантів та швидше закривати вакансії.
Розпочніть використання тегів у ATS Helper – і ви одразу відчуєте, наскільки простішим став процес підбору фахівців.
Залиште заявку на персональну зустріч та отримайте індивідуальний план оптимізації вашого рекрутингу.
Читайте ще: Автоматичний пошук кандидатів у Helper: довірте підбір штучному інтелекту