Про Budni
Наші продукти
Гроші – це не просто матеріальна цінність. Вони тісно пов’язані з нашими переконаннями, досвідом і самооцінкою. Часто саме психологічні установки визначають, наскільки ми готові просити більше, вкладати у свій розвиток або створювати нові джерела доходу.
У статті разом з експерткою розберемо, як ще в дитинстві формується наше ставлення до грошей, чому воно може гальмувати фінансове зростання у дорослому житті та які практичні кроки допомагають розвивати фінансову впевненість, долати страхи і прокрастинацію та будувати здорове мислення достатку.
Тетяна Сідляренко, менеджерка Хабу психології і добробуту Європейської Бізнес Асоціації, практикуюча психологиня, організаційна гештальт-коучка, засновниця дивізіону «Організаційна психологія» Національної психологічної асоціації
– Як наше ставлення до грошей формується ще в дитинстві – і чи можна його змінити у дорослому віці?
– У своїй практиці я часто стикаюся не з питанням «Як заробити мільйон?», а з більш буденними й водночас глибокими запитами: «Чому я боюся піднімати ціну за свої послуги?», «Чому мені складно просити про підвищення?», «Чому здається, що всі навколо можуть, а я – ні?».
Найчастіше ці запитання насправді не стільки про гроші, скільки про мислення, установки, досвід і самооцінку.
Багато наших дорослих реакцій на гроші беруть початок у дитинстві. Хтось чув від батьків: «Гроші дістаються важко», хтось – «Головне не гроші, а бути хорошою людиною». А хтось виріс із переконанням, що «Багаті – жадібні чи нечесні люди».
Якщо ж подивитися ще глибше, у саму культуру, можна пригадати й прислів’я:
У дитинстві все особливо легко засвоюється підсвідомістю, адже критичне мислення ще не сформоване. До того ж, поряд зі словесним оточенням зазвичай є й наочний приклад – мама чи тато, дідусь чи бабуся, опікун, які не просто багато працюють заради «хліба з маслом», а фактично працюють «до зносу».
У дорослому віці це часто трансформується у переконання: гроші з’являться лише тоді, коли я працюватиму дуже багато і обов’язково до виснаження.
А якщо робота приносить задоволення й не виснажує? Тоді може виникати відчуття «небезпеки»: ніби це неправильно, «не для мене». Так формується внутрішній «стоп-кран».
Однак людина – істота пластична. Навіть у дорослому віці ми здатні переосмислювати свій досвід, змінювати фінансові установки й знаходити нові точки опори.
– Які психологічні переконання найчастіше заважають людям заробляти більше?
– З досвіду, найпоширеніші переконання, що гальмують фінансове зростання:
Такі переконання можуть існувати майже непомітно, але при цьому суттєво впливати на рішення, дії та рівень доходів.
– Як мислення «достатку» відрізняється від мислення «бідності»?
– Наші переконання, досвід і виховання формують спосіб мислення, який умовно можна поділити на «мислення бідності» та «мислення достатку».
Мислення бідності має такий вигляд:
Часто мислення бідності супроводжується почуттям провини за успіх або бажання достатку, а також почуттям страху, що великі гроші може хтось забрати/вкрасти.
Мислення достатку має інший вигляд:
Звісно, такі установки не змінюються миттєво. Але їх можна усвідомити, поступово переосмислити й замінити – через роботу з переконаннями, тілесними реакціями та емоційною пам’яттю. Це важлива частина психологічного дорослішання.
– Чи існує зв’язок між самооцінкою та рівнем доходу?
– Вже з формулювань мислення «бідності» та «достатку» можна побачити очевидний зв’язок між рівнем доходу та самооцінкою.
Коли людина думає: «Мені дозволено мати більше», за цим стоїть установка: «Я цього заслуговую». А коли звучить: «У когось навіть цього немає, тож потрібно ділитися», у підсвідомості формується думка: «Я менш цінний порівняно з іншими». І це не про жадібність, а про здорову егоцентричність.
Людина, яка цінує себе й свої можливості:
Коли ж самооцінка занижена, люди часто працюють понаднормово за низьку плату або навіть безкоштовно, погоджуються на будь-які умови співпраці, включно з некоректною чи виснажливою комунікацією. У результаті – відчувають втому й вигорання.
До того ж низька самооцінка, страхи та звичка брати на себе надмірну відповідальність призводять до того, що людина постійно відкладає свій «крок до грошей».
– Як боротися з прокрастинацією щодо заробітку?
– Прокрастинація – це не просто відкладання справ на потім. Зазвичай вона означає відкладення важливих життєвих рішень, які несуть невизначеність і емоційне напруження. Підвищити ціну/запустити новий курс/змінити роботу – це не просто рішення, це зміна, яка несе із собою багато невизначеності, страху, відчуття втрати.
Страх тут буває подвійний: боятися провалу – і боятися успіху, бо він означає інший рівень відповідальності. Через це рішення легко катастрофізується – ми уявляємо найгірший сценарій і не робимо нічого.
– Які техніки психологічного налаштування допомагають розвивати фінансову впевненість?
– Фінансова впевненість починається з готовності робити маленькі кроки. Не все одразу і не для всіх однаково – важливо знайти власний шлях.
Практичні техніки:
Що важливо пам’ятати:
– Чи впливає оточення (друзі, сім’я, колеги) на фінансові успіхи? Як уникнути негативного впливу?
– Оточення дійсно впливає на наше ставлення до грошей і на фінансові результати. Але це не означає, що потрібно розривати стосунки з близькими, особливо якщо вони вас люблять і підтримують. Важливо навчитися краще розуміти себе – і водночас розуміти їхні реакції.
Коли прибутки людини починають швидко зростати, з’являються різні сценарії поведінки:
Уміння усвідомлювати свої реакції та відокремлювати власні переконання від установок оточення допомагає уникати негативного впливу й зберігати баланс.
– Як змінюється психологія грошей у людей, які раптово отримують значний дохід або фінансову незалежність?
– З грошима приходить нова ідентичність – і це не завжди просто. Раптове збагачення часто стає своєрідною кризою, просто з іншого боку.
Підсумовуючи, скажу просту річ: гроші – це не соромно. Нормально хотіти більше. Нормально працювати менше, але заробляти більше. А також нормально змінювати свої переконання, навіть якщо раніше ви мислили інакше.
Все починається з внутрішнього дозволу: «Я маю право на достаток», «Я маю право на більше». І далі – крок за кроком, рухайтеся у власному темпі.
Читайте ще: Як відстоювати власні кордони на роботі і не почуватися винними? Рекомендації психологині