Стажировки для молодых специалистов – это отличный способ получить практичные профессиональные навыки, завести профессиональные знакомства и улучшить свое резюме. В некоторых ситуациях это еще и шанс получить постоянную работу. Мы собрали 25 коротких советов о том, какую стратегию поведения выбрать, когда вы отправляется на стажировку, чтобы как можно лучше зарекомендовать себя, получить максимум полезного опыта и повысить свои шансы получить работу.


1. Будьте внимательны к дресс-коду компании.


2. Не стесняйтесь самому просить оценить вашу работу.


3. Заводите как можно больше знакомств.


4. Сформулируйте для себя цель стажировки.


5. Никогда не опаздывайте.


6. Не втягивайтесь в сплетни и интриги.


7. Не стесняйтесь делать перерывы, но сначала уточните ваш график и принятый в офисе распорядок.


8. Интересуйтесь работой других членов команды, но будьте корректны. Находите подходящее время для вопросов.


Читайте еще:
                            Мощный старт: 10 проверенных советов молодым специалистам
            


9. Если не справляетесь – не бойтесь сказать об этом.


10. Хорошо анализируйте ситуацию, прежде чем обратиться за помощью. Подумайте еще раз, точно ли вы не можете решить этот вопрос самостоятельно.


11. Если вы хотите обратиться за помощью или советом, подумайте, что конкретно вы хотите узнать. Сформулируйте вопросы.


12. Даже в стрессовой ситуации не забывайте про вежливость и правила этикета.


13. Выключайте уведомления в телефоне и на других мобильных устройствах.




14. Откажитесь от длительных разговоров по телефону в рабочее время и скроллинга в интернете, даже если внутренние правила компании не запрещают пользоваться, например, соцсетями.


15. Используйте время стажировки, чтобы как можно больше узнать о выбранной сфере – общайтесь с коллегами, смотрите лекции, интересуйтесь актуальной профессиональной литературой, изданиями, сайтами.


16. Не забывайте, что у каждого руководителя может быть свой стиль работы. Старайтесь это учитывать.


Читайте еще:
                            5 навыков, которые помогут найти работу на старте карьеры
            


17. Учитывайте дедлайны заданий.


18. Забудьте снисходительный подход: «Это же всего лишь стажировка». Настройтесь, что это ваш шанс показать себя профессионалом и, возможно, получить хорошую работу в будущем.


19. Держите себя в руках и не поддавайтесь стрессу. Не вините себя за ошибки. Относитесь к ним как к учебному материалу или новой возможности поработать над собой.


20. Постарайтесь не терять контакт с теми, с кем вы познакомились во время стажировки, после ее окончания. Любое профессиональное знакомство пригодится.


21. Анализируйте, какие знания и навыки критично необходимы в выбранной сфере. Например, владение языком, знание определенных программ. Это подскажет, в каком направлении развиваться.


22. Не обижайтесь на коллег и не расстраивайтесь, если вам кажется, что вас игнорируют. Старайтесь корректно наладить контакт, расспросить о работе, профессиональной среде.


23. Научитесь управлять своим временем и приоритизировать задачи. Попробуйте техники тайм-менеджмента. Эти знания пригодятся и в будущем.


24. Занимайте активную позицию. Не стесняйтесь спрашивать, что еще вы можете сделать или в чем помочь, если уже справились со своим заданием или кажется, что вам забыли поставить задачу.


25. Ближе к концу стажировки поговорите с вашим непосредственным руководителем или эйчаром, есть ли в компании открытые вакансии и возможность получить работу. Даже если сейчас нет подходящих открытых позиций, вы продемонстрируете свое желание работать в компании и к вам могут обратиться, когда вакансии появятся.


Читайте еще:
                            С чистого листа: что написать в резюме, если нет опыта работы