Мережа «Чорноморка» вирішила відмовитися від класичного формату інтерв’ю та замінити його на відкриті зустрічі з командою в неформальній атмосфері. 


Кандидати йдуть на зустріч не просто щоб «пройти співбесіду», а познайомитися: дізнатися, як влаштовані процеси зсередини, побачити майбутню команду й зрозуміти, чи резонує культура компанії з їхніми цінностями.


На таких зустрічах можна:


    

  • почути про роботу в компанії безпосередньо від команди;
    • 

  • зазирнути за лаштунки внутрішньої кухні;
    • 

  • поспілкуватись з майбутніми колегами та поставити будь-які запитання;
    • 

  • оцінити власні перспективи та можливості для розвитку в мережі.
    • 



Формат дозволяє кандидатам не просто зібрати інформацію, а відчути вайб компанії та ухвалити більш усвідомлене рішення. Для самої ж «Чорноморки» це крок до більш відкритого, живого та прозорого процесу найму.


Компанія планує масштабувати цей досвід і запрошує всіх охочих побачити новий підхід до рекрутингу на власні очі.


Наступна зустріч – 20 квітня о 18:30 за адресою Ярославська, 5/2, Київ.


Щоб взяти участь у події, надішліть повідомлення «Хочу в Чорноморку» в Instagram.


Хочу працювати в «Чорноморці»